Liên đoàn Lao động tỉnh thông qua nhiều nội dung quan trọng năm 2024

0:00 / 0:00
0:00
  • Nam miền Bắc
  • Nữ miền Bắc
  • Nữ miền Nam
  • Nam miền Nam

(Baonghean.vn) - Trong kỳ họp thứ 6 Ban Thường vụ nhiệm kỳ 2023-2028, Công đoàn Nghệ An đã đưa ra nhiều kế hoạch quan trọng với những chỉ tiêu cụ thể, thiết thực.

Sáng 5/3, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức Hội nghị Ban Thường vụ để góp ý, thông qua nhiều nội dung quan trọng. Đồng chí Kha Văn Tám - Uỷ viên Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh chủ trì hội nghị.

bna-ldld-tinh-hop-thuong-vu-dau-nam-2024-anh-diep-thanh00000-1703.jpg
Đồng chí Kha Văn Tám - Uỷ viên Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh chủ trì hội nghị. Ảnh: Diệp Thanh

Một trong những nội dung quan trọng nhận được nhiều ý kiến góp ý là dự thảo Kế hoạch thực hiện khâu đột phá “Tập trung đối thoại, thương lượng tập thể, mang lại lợi ích cho đoàn viên, người lao động, trọng tâm là tiền lương, tiền thưởng, điều kiện và thời gian làm việc”. Đây là khâu đột phá hàng đầu của Đại hội XIX Công đoàn Nghệ An nhiệm kỳ 2023-2028.

Kế hoạch mang tính quyết định trong phát huy tối đa nội lực của công đoàn các cấp, tạo sự chuyển biến mạnh mẽ nhằm nâng cao chất lượng và số lượng đối thoại, thương lượng thoả ước lao động tập thể tại doanh nghiệp. Trong đó, chú trọng thương lượng về tiền lương, tiền thưởng, thời giờ làm việc mang lại quyền lợi tốt hơn cho người lao động, góp phần thực hiện hiệu quả nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động. Để đạt được những chỉ tiêu cụ thể của kế hoạch, dự thảo đã đưa ra 5 nhóm nhiệm vụ, giải pháp.

bna-ldld-tinh-hop-thuong-vu-dau-nam-2024-anh-diep-thanh00002-6831.jpg
Nhiều ý kiến góp ý chất lượng được nêu tại hội nghị. Ảnh: Diệp Thanh

Dưới sự định hướng, gợi ý của chủ trì hội nghị, các đại biểu đã có những góp ý cụ thể liên quan đến nâng cao chất lượng cán bộ công đoàn cơ sở; Tham mưu, phối hợp và thanh tra, kiểm tra thực hiện kế hoạch; Xây dựng thoả ước lao động tập thể của ngành/ nhóm doanh nghiệp...

Tại hội nghị, dự thảo Kế hoạch thực hiện khâu đột phá “Chuyển đổi số toàn diện trong hoạt động Công đoàn, ưu tiên lĩnh vực quản lý đoàn viên và tài chính” cũng đã được đưa ra thảo luận. Đây là một trong những nhiệm vụ mới tổ chức công đoàn, yêu cầu sự đầu tư về cơ sở vật chất và các phần mềm tiên tiến. Các ý kiến góp ý đã bàn giải pháp để tập trung ứng dụng công nghệ thông tin vào nhiệm vụ tuyên truyền, cập nhật thoả ước lao động tập thể, tư vấn pháp luật, tổ chức các cuộc thi trực tuyến, nắm bắt dư luận...

bna-ldld-tinh-hop-thuong-vu-dau-nam-2024-anh-diep-thanh00000-b-8046.jpg
Kế hoạch xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn là một trong những nội dung quan trọng được bàn tại hội nghị. Ảnh: Diệp Thanh

Hội nghị cũng đã góp ý một số dự thảo quan trọng khác như dự thảo "Kế hoạch xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn chuyên nghiệp, trọng tâm là Chủ tịch Công đoàn cơ sở doanh nghiệp khu vực ngoài Nhà nước có kỹ năng hoạt động Công đoàn, tâm huyết, trách nhiệm, uy tín"; "Chương trình phát triển đoàn viên giai đoạn 2023 - 2028"; "Kế hoạch Tháng Công nhân năm 2024"; "Kế hoạch tổ chức các hoạt động chào mừng kỷ niệm 95 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam"; "Kế hoạch tổ chức biên soạn sách Lịch sử phong trào công nhân, viên chức lao động và hoạt động Công đoàn tỉnh Nghệ An giai đoạn 2006 - 2023"...

bna-ldld-tinh-hop-thuong-vu-dau-nam-2024-anh-diep-thanh00001-2572.jpg
Nhiều nội dung quan trọng được thông qua trong Hội nghị Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh đầu tiên trong năm 2024. Ảnh: Diệp Thanh

Cũng trong hội nghị này đã báo cáo kết quả thực hiện chương trình phối hợp công tác giữa Đảng đoàn Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Ban Thường vụ Tỉnh ủy Nghệ An năm 2023, một số nội dung tham mưu trọng tâm phối hợp năm 2024 và cho ý kiến về công tác cán bộ thời gian tới./.

Tin mới